一、不要讓現(xiàn)在工作的公司知道你想跳槽：公司知道你想跳槽，對(duì)你會(huì)有所提防，一般不會(huì)再委以重任 ， 晉升加薪的機(jī)會(huì)自然也就沒有了 。
【跳槽時(shí)應(yīng)該注意什么？ 跳槽最需要注意的8點(diǎn)】

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二、不要辭職找工作：找工作中的很多因素都不是自己能控制的，沒有人可以確保自己一定能在某個(gè)期限內(nèi)找到合適的工作 。退休后很長(zhǎng)時(shí)間找不到工作，會(huì)影響心情，打擊自信，也許擅自接受比原來的工作差 。
三、找工作期間盡量不要影響現(xiàn)有的工作：不要新的工作沒找到，又丟了舊的工作 。
四、在沒有收到新公司的書面錄用通知之前 ， 請(qǐng)不要辭職 。世不可預(yù)料，口頭約定不投保，白紙黑字的東西可靠 。
五、提交辭呈前處理所有物品、文件和信件:一些公司提交辭呈后，禁止使用公司的電腦和文件 。
六、必須用電子郵件或發(fā)送注冊(cè)信提交書面辭呈:萬一退休發(fā)生糾紛，有證據(jù) 。
七、在咨詢離職日期、賠償金等問題時(shí)，要學(xué)會(huì)用法律保護(hù)自己的合法權(quán)益 。一般來說，30天前提交書面退休報(bào)告書，無論公司是否同意都可以退休，現(xiàn)在很多公司都和員工簽訂了行業(yè)禁止協(xié)議，實(shí)際上這個(gè)合同有效，公司必須根據(jù)有關(guān)法律的規(guī)定支付巨額費(fèi)用 。換句話說，如果公司不付給你“損失費(fèi)”，他們就肯定沒有權(quán)利禁止你去同行業(yè)的公司 。
八、遞交辭職信后 ， 做好并順利交接現(xiàn)有的工作：這是任何一個(gè)職場(chǎng)人士基本的職業(yè)道德 。

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