為進(jìn)一步增加學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力，強(qiáng)化學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的責(zé)任意識，規(guī)范管理行為，切實(shí)提高學(xué)校管理水平和辦學(xué)效益，依據(jù)《XX縣教育系統(tǒng)績效考核實(shí)施方案》要求，特制定本辦法 。
一、指導(dǎo)思想
緊緊圍繞《XX縣教育事業(yè)改革與發(fā)展十四五規(guī)劃》和《XX縣教育系統(tǒng)績效考核實(shí)施方案》要求，以加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為重點(diǎn)，全面考核學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員狀況，為選好配強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子提供真實(shí)準(zhǔn)確的依據(jù)，努力造就一支德高業(yè)精、高效廉潔的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，以推動教育事業(yè)健康發(fā)展 。
二、考核對象
全縣各中小學(xué)校、幼兒園、職業(yè)技術(shù)高中、青少年活動中心 。
三、考核內(nèi)容
按“德、能、勤、績、廉”五個(gè)方面對各單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況進(jìn)行綜合考核 。
1、德：是指良好的社會公德和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)，熱愛學(xué)校和學(xué)生，忠于職守，嚴(yán)于律己，寬以待人，作風(fēng)正派，為人師表，以人為本，關(guān)心師生，班子成員相互配合，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào) 。

2、能：是指較強(qiáng)的業(yè)務(wù)知識能力和崗位工作能力，能準(zhǔn)確地掌握教育教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)，在創(chuàng)新教育上有獨(dú)特的思路和見解；能正確理解教育政策和法律法規(guī)，依法治校；具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，科學(xué)統(tǒng)籌，做到人盡其才，物盡其用；具有一定的決策能力，善于分析教育現(xiàn)象和問題，透過現(xiàn)象，抓住本質(zhì)，正確決策；具有一定的業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力，能積極參與教研教改活動，指導(dǎo)教學(xué)、教研、課外活動 。
3、勤：是指能堅(jiān)守工作崗位，工作勤勤懇懇，能經(jīng)常深入師生之中，深入教學(xué)第一線檢查指導(dǎo)工作，及時(shí)了解情況，及時(shí)解決問題，處處起模范帶頭作用 。
4、績：是指履行崗位職責(zé)所做出的業(yè)績 。根據(jù)班子的分工和各自的崗位職責(zé)，考核本年度所取得的工作業(yè)績 。
5、廉：是指廉潔自律，實(shí)行校務(wù)公開制度，在項(xiàng)目建設(shè)、評優(yōu)選先、職稱評聘、經(jīng)費(fèi)支出等重大問題的決策上，發(fā)揚(yáng)民主，集體決策，增加透明度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度，嚴(yán)格遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定 。
四、考核程序
由教育局黨委組織考核小組對被考核學(xué)校進(jìn)行綜合考核，于當(dāng)年12月下旬前完成 ?？己诵〗M的考核按照聽取匯報(bào)、民主測評和個(gè)別談話的程序進(jìn)行 。
1、聽取匯報(bào)（占總分?jǐn)?shù)的30%） 。由考核小組組織召開學(xué)校班子會議（中層以上領(lǐng)導(dǎo)參加），聽取被考核學(xué)校校長完成年度工作目標(biāo)任務(wù)的匯報(bào) 。匯報(bào)主要內(nèi)容包括：完成工作目標(biāo)任務(wù)情況和所取得的業(yè)績，采取的主要措施，存在的問題及原因分析，下一步努力方向等 ?？己诵〗M將根據(jù)匯報(bào)內(nèi)容查看相關(guān)的佐證材料 。
2、民主測評（占總分?jǐn)?shù)的50%） 。民主測評采取無記名方式，由考核小組組織全體教師（或80%以上）從德、能、勤、績、廉五個(gè)方面對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況進(jìn)行滿意度測評 。民主測評分為優(yōu)秀、良好、一般、較差四個(gè)等次 。
3、個(gè)別談話（占總分?jǐn)?shù)的20%） 。由考核小組隨機(jī)抽取學(xué)校部分領(lǐng)導(dǎo)和教師（約占教職工總數(shù)的30%-70%）對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作進(jìn)行談話調(diào)查并征求意見 。
五、考核結(jié)果的運(yùn)用
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)考核工作是“績效考核”工作的重要組成部分，其考核結(jié)果按“績效考核”要求折合百分比記入“績效考核”結(jié)果 。
2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)考核與校長考核結(jié)合進(jìn)行，其考核結(jié)果相互參考 。

以上關(guān)于本文的內(nèi)容，僅作參考！溫馨提示：如遇健康、疾病相關(guān)的問題，請您及時(shí)就醫(yī)或請專業(yè)人士給予相關(guān)指導(dǎo)!

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