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婆媳相處 ， 一直是困擾女性的一個大問題 。究其原因 ， 很多女性對婆媳關(guān)系僅僅有著淺表的認識 ， 比如一個極端是：“一山不能容二虎”“兩個女人搶一個男人”“爭奪女主人地位” ， 另一個極端是認知“婆婆就是第二個媽”“都愛一個男人所以要***相處”“無論婆婆做什么 ， 本質(zhì)是為了我們好” 。
這種淺表的認識和處事方式往往又倒過來惡化雙方關(guān)系 。這就是大多數(shù)婆媳矛盾的來源 。此外 ， 其實一般來說 ， 對婆婆的不滿 ， 一般都來自于原生家庭母女關(guān)系的缺憾 。要解決婆媳矛盾 ， 我們不妨先弄明白男女關(guān)系 。在男女關(guān)系中 ， 雙方不是完全的敵人 ， 更不是完全的朋友 。尤其在接觸的早期 ， 雙方敵對關(guān)系大于合作關(guān)系；但在后期 ， 合作關(guān)系大于敵對關(guān)系 。如果一定要打個比方 ， 我覺得可以比喻為同學之間的關(guān)系：你們都有各自的使命要完成 ， 也許會產(chǎn)生深刻的沖突 ， 但與此同時 ， 你們的最優(yōu)解是通力合作 ， 這樣才會都有進步 。男女關(guān)系也是一樣 。
我們大致可以歸納以下幾點：
1.婆婆不是你親媽 ， 不要指望她對你比對自己的孩子更好；
2.不要試圖挑戰(zhàn)婆婆和丈夫的關(guān)系 ， 他們的關(guān)系肯定比你要緊密 ， 挑戰(zhàn)的結(jié)果一定是兩敗俱傷；
3.對婆婆要尊重 ， 孝敬 ， 如同對師長一樣 ， 同時你要明白 ， 師長也有錯的時候 ， 如果需要指出婆婆的錯誤 ， 試著想想你將如何指出師長的錯誤 ， 并按同樣的方式對婆婆;
4.自己的事自己完成 ， 如果婆婆幫助你 ， 要表達感激 。
5.婆婆自身也有矛盾心理存在 ， 盡量去理解人性而不是非黑即白 ， 引導雙方關(guān)系正向發(fā)展 ， 而不是總試圖擴大沖突矛盾 。

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