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學校校本教研工作的反思

學校校本教研工作總結(精)去百度文庫,查看完整內(nèi)容>內(nèi)容來自用戶:三年五年158 學校校本培訓工作總結面對教育的發(fā)展,面對新的課程理念,教師只有不斷學習,提高自身素質(zhì),才能適應當前教育發(fā)展的要求 。2008年為切實加強師資隊伍建設,我校根據(jù)市教育局精神,以深入開展第二輪“中小學教師發(fā)展工程”為契機,認真組織開展了校本培訓工作 。學校以課程改革和全面推進素質(zhì)教育為中心任務,多渠道加強教師的業(yè)務指導和培訓,將教師的觀念的轉變、理念的提升貫徹于培訓的全過程 。堅持在學習中實踐,在實踐中研究,在研究中反思 。我們確立了具有自身發(fā)展特點的校本培訓思路 。即:堅持“以人為本”的培訓理念,樹立以教師終身學習和發(fā)展為指向的培訓思想,致力于建設德藝雙馨的高素質(zhì)教師隊伍,堅持校本培訓與教研并舉,素質(zhì)與師德并重,“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象” 。學校積極鼓勵教師培訓,餞行校本培訓“三步走”方略:走出去,開拓視野;勤培訓,強化內(nèi)功;多反思,力求實效 。強化措施力促每位教師練就“五項能力”:一門專長,一口普通話,一手漂亮字,一堂示范課,一個教研課題 。一、成立領導小組,形成校本培訓機制學校領導高度重視校本培訓工作,成立了以校長為組長的“校本培訓工作領導小組” 。為了切實抓好校本培訓管理工作,教導處主任負責,由學科教研組組織牽頭,布置校本培訓具體內(nèi)容,定期進行培訓學習 。為做到培訓管理規(guī)范化,指派專人負責,建立了教師個人培訓檔案 。我校校本培訓有組織、有方案、有計劃,制度健全,構建了以現(xiàn)代教育信息技術為核心,以雙(體育教學反思)體育校本教研教學反思集


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