女人如何做到：“在這個薄情的世界里深情地活著？”
越是年紀增大，越是會明白，女人的好命，就是從學會“薄情”開始的 。

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01
對爛人爛事“薄情”，才能保留內心的澄澈 。
小時候，老人們常常告誡孩子：“在家靠父母，出門靠朋友 ?！庇谑呛?，不管是求學，還是就業(yè)之后，我們總在提醒自己：“將心門打開，積極融入身邊的各種圈子 ?！?br /> 尤其是在職場上，當明白了工作能力并不是決定一個人晉升的最關鍵因素之后，很多人，不得不開始經營各種“關系” 。
為了巴結上司，總是擺出一副低眉順眼的樣子，為了和同事處好關系，總是違心地說著各種奉承的話 。
只要是出現在公共場合，就算心里有一百個不愿意，也還是鼓勵自己，要接得住領導、同事拋過來的話茬，以便顯示出自己的合群和人緣關系好 。
就比方說，每天舉行的早餐會，領導和同事一起用餐，有幾個人能安心吃飽呢？絕大多數人都在唯領導“馬首是瞻”，腦子里總在飛速盤算著，如何讓氣氛不失活躍，又避免太過嚴肅 。
說白了，很多看起來“非如何不可”的事情，多半是人為弄權而已 。不管你明面上的工作如何可圈可點，只要未能入了領導的“法眼”，你就是被默認的“邊緣人” 。不管是誰，都可以隨時隨地為難你、刁難你，讓你下不來臺 。
真正聰明的女人，早已經對此不屑一顧了 。對于來自于領導和同事的打壓、算計等各種“明槍暗箭”，她們已經懶得花費口舌與之爭辯，也不會將怒氣形于色，而是學會了把“心門”關閉 。
如同在冰天雪地中，為了抵御嚴寒的冰屋，雖然留著一扇門，但盡可能減少開關門的次數，這樣，冰屋里才能總是溫暖如春 。

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對自己“薄情”，才能在工作中取得突破 。
作家水木然曾說：“沒有人會幫助一個毫無價值的人，你必須要好好地經營自己，就算你跌入了谷底，也要有與人交換的籌碼，這才是強者定律 。”
女人在職場上，似乎是天生的弱者 。不僅和男人一樣，受限于年齡、學歷等各種求職門檻，還會因為女性身份，遭到“隱形”排擠 。
于是乎，很多女人，就秉持一種態(tài)度：“賺錢養(yǎng)家是男人的事情，我上班給自己掙點零花錢就可以了 。”
所以，一旦工作上出現難題或挑戰(zhàn)，她們只會“掉頭就走”，然后，就如同豬八戒吃西瓜，腳踩西瓜皮，溜到哪里算哪里 。
但真正好命的女人，會把工作當成安身立命之本，也是“改天換命”的必由之路 。
就像《簡愛》中的女主角簡愛，不管幼年是曾為了生存下來，吃了多少苦頭，受了多少委屈，她都沒有放棄讓自己學習一技之長，這才有了后來，能夠勝任家庭教師的結局 。
而當她來到桑菲爾德莊園，盡管遇到了性格乖張的女主人，傲慢不已的男主角，日子過得仍然很是艱難，她并沒有輕言放棄，而是繼續(xù)加強個人修養(yǎng)和能力水平的提升 。從而讓莊園主發(fā)自內心愛上了這位獨立、自信且自愛的女孩 。
女人在職場上，從來不會有“女士優(yōu)先”，也不會有“女士止步”，想要脫穎而出，就得百倍努力，不僅成為女人圈里的佼佼者，還要讓男性們也心服口服 。

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03
對兒女“薄情”，才能放手讓孩子成長 。
有這樣一種“論調”：媽媽越懶，孩子就越懂事 。

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