2021年放假安排表(放假安排日歷時間表最新公布)
導語
節(jié)假日期間,各地區(qū)、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作,遇有重大突發(fā)事件,要按規(guī)定及時報告并妥善處置,確保人民群眾祥和平安度過節(jié)日假期 。

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放假時間:
??一、元旦:2021年1月1日至3日放假,共3天 。
??二、春節(jié):2月11日至17日放假調休,共7天 。2月7日(星期日)、2月20日(星期六)上班 。
??三、清明節(jié):4月3日至5日放假調休,共3天 。
??四、勞動節(jié):5月1日至5日放假調休,共5天 。4月25日(星期日)、5月8日(星期六)上班 。
??五、端午節(jié):6月12日至14日放假,共3天 。
??六、中秋節(jié):9月19日至21日放假調休,共3天 。9月18日(星期六)上班 。
??七、國慶節(jié):10月1日至7日放假調休,共7天 。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班 。
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工時制與法定節(jié)假日的關系
??工時制是用人單位根據日常經營需要與勞動者對給付勞動力的方式協(xié)商一致的結果 。倘若每個行業(yè)機械性適用統(tǒng)一的標準工時制會增加用人單位自身成本不利于社會發(fā)展需要,這亦于常識相悖 。因此為了適應時代發(fā)展的需要綜合工時制、不定時工時制以及彈性工時制陸續(xù)出現(xiàn),相較于標準工時制,這三種工時制更具有靈活性,它們對于加班的計算處理方式也與標準工時制有所不同 。
??在標準工時制下超出約定標準的部分屬于加班,在綜合工時制下超出當期計算周期的工作時間屬于加班,在彈性工時制下則參照前兩者的規(guī)定按實際給付勞動時間計算加班,而在不定時工時制雙方有約定按約定通常勞動者難以主張 。由此可見,工時制的周期發(fā)生變化計算加班的方式發(fā)生了變化,勞動者的舉證困難程度也發(fā)生了變化 。
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官方文件名稱:
《國務院辦公廳關于2021年部分節(jié)假日安排的通知 國辦發(fā)明電〔2020〕27號》責任編輯:
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