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瑞典實施新移民法,一人永居全家永居的時代已不再


瑞典實施新移民法,一人永居全家永居的時代已不再

文章插圖
北歐模式昨天前天發(fā)布瑞典議會通過7月20日無過渡立刻實施新移民法的新聞(瑞典議會通過新移民法,永居的瑞典語考試推遲實行),其中有一條“ 申請親屬團(tuán)聚居留不僅要求住在瑞典的這一方證明可以養(yǎng)活自己,而且還要求準(zhǔn)備來瑞典的一方也要能養(yǎng)活自己”,不少讀者都詢問是什么意思 。如今瑞典移民局給出了解釋:


第一次申請親屬團(tuán)聚都只給限時居留,不再有第一次申請就拿到永久居留的可能 。限時居留一次最多批2年 。


以親屬團(tuán)聚為由來到瑞典之后,要獲得永久居留需要滿足以下條件:


- 擁有限時居留至少3年
- 可以養(yǎng)活自己
- 預(yù)計會安分守法的生活


由于一般的親屬團(tuán)聚居留都是兩年一延,所以實際操作中一般是第二次申請延長居留,也就是在瑞典居住4年以后才能申請永久居留,因為只有在申請延長居留的時候才能同時申請永久居留,不能單獨提交永久居留的申請 。


18歲或者以上的成年人要拿到瑞典永久居留都必須證明能自己養(yǎng)活自己 。養(yǎng)活自己方式包括被雇傭或者自雇 。你不可能僅僅因為你的親屬拿到了永居就也拿到永久居留 。目前移民局還沒有確定具體收入需要達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn)才能可以批準(zhǔn)永久居留,也沒有確定需要工作或者自己開公司多長時間 。
如果不符合拿到永久居留的條件但親屬關(guān)系一直存在,移民局就還是會繼續(xù)給延長親屬團(tuán)聚居留的 。
新的規(guī)定意味著以前移民瑞典有三種方式:工作、自雇和親屬團(tuán)聚,但現(xiàn)在只剩下了工作和自雇這兩條路了 。因為通過親屬團(tuán)聚來到瑞典之后,如果無法獲得足夠的收入,就永遠(yuǎn)拿不到永居 。
工作移民拿到永居的要求和以前大同小異:
- 在最近7年里面的4年時間有工作居留
- 可以養(yǎng)活自己
- 預(yù)計會安分守法的生活


目前移民局還沒有確定具體工資需要達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn)才能可以批準(zhǔn)永久居留 。


自雇移民拿到永居的要求也和以前大同小異,即公司運營兩年之后收入足夠養(yǎng)活自己,并且預(yù)計以后會安分守法的生活 。如果兩年之后公司的運營狀態(tài)沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的話,就可以再延長自雇居留兩年時間,之后再判斷是否達(dá)到標(biāo)準(zhǔn) 。


拿著工作或者自雇居留在瑞典的人如果希望自己的親屬也可以來瑞典,就需要證明自己有足夠的收入可以養(yǎng)活自己的親屬并且有足夠大的住房給親屬居住 。


隨從親屬不可能比拿工作或者自雇居留的那一方更早地拿到永久居留,隨從親屬最早只能跟拿工作或者自雇居留的那一方同時申請永久居留 。


拿工作或者自雇居留的人的親屬要拿到永久居留就必須擁有限時居留至少3年,可以養(yǎng)活自己(如果18歲或者以上的話),并且預(yù)計會安分守法的生活(如果15歲或者以上的話) 。


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