2022年上海目前并未實(shí)施延遲退休方案,因?yàn)楫?dāng)前國家還只是決定在十四五期間實(shí)施延遲退休,而一政策的落實(shí),需要經(jīng)過很長的一段時(shí)間 。但上海市人力子行業(yè)社會(huì)保障廳暫時(shí)并未發(fā)布延遲退休征求意見稿和相關(guān)方案,所以2022年到達(dá)國家法定退休年齡的,還是可以繼續(xù)辦理退休的 。而國家現(xiàn)行法定退休年齡如下:
1.一是男滿60周歲,女干部滿55周歲,女工人滿50周歲,女靈活就業(yè)人員滿55周歲利用申請(qǐng)退休 。
2.二是特殊工種,男滿55周歲,女滿45周歲,且符合特殊工種提前退休條件的參保人員,經(jīng)職工與企業(yè)協(xié)商一致,可在本項(xiàng)規(guī)定的退休年齡與上一項(xiàng)規(guī)定的退休年齡期間選擇退休時(shí)間 。
3.三是傷殘人員,男滿50周歲,女滿45周歲,因病或者非因工致殘,經(jīng)設(shè)區(qū)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力 。

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上海人社局回應(yīng)稱,國家對(duì)高級(jí)專家延長離退休年齡的規(guī)定由來已久,1983年,《國務(wù)院關(guān)于高級(jí)專家離休退休若干問題的暫行規(guī)定》(國發(fā)〔1983〕141號(hào))明確,高級(jí)專家可延長離退休年齡至65周歲或70周歲 。上海市按國家規(guī)定執(zhí)行至今 。
對(duì)于企業(yè)高級(jí)專家以外的各類人才,國家并無明確的延長退休年齡的規(guī)定,但上海市根據(jù)實(shí)際作了一些探索 。2008年,為緩解企業(yè)高技能人才短缺的矛盾,上海市出臺(tái)了《關(guān)于本市企業(yè)高級(jí)技師延遲辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)的實(shí)施意見》(滬人社養(yǎng)發(fā)〔2008〕4號(hào)),明確企業(yè)高級(jí)技師也可按規(guī)定延遲退休,原則上女性不超過60周歲,男性不超過65周歲 。延遲期間,企業(yè)和本人繼續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),享受相應(yīng)的社保待遇 。
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