工傷認(rèn)定申請的有效時間是一年 。
【法律依據(jù)】
【法律規(guī)定工傷認(rèn)定時限有多久】《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年 。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算 。

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