雖然算法崗一直競(jìng)爭(zhēng)都比較激烈，但是近兩年隨著大數(shù)據(jù)技術(shù)開(kāi)始逐漸在產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域落地應(yīng)用，算法崗未來(lái)的人才需求潛力還是比較大的，實(shí)際上在2021年的春招和秋招上，算法崗已經(jīng)有所復(fù)蘇了，而且算法崗對(duì)于計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的同學(xué)也更友好了 。
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算法崗一直是互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域高附加值崗位的代表，早期很多互聯(lián)網(wǎng)大廠都紛紛布局大數(shù)據(jù)、人工智能領(lǐng)域，所以招募了大量的算法工程師，但是由于人工智能等技術(shù)存在一定的落地應(yīng)用問(wèn)題，所以算法崗也經(jīng)歷了從熱到冷的一個(gè)變化，相信很多從事算法崗的同學(xué)都深有體會(huì) 。
在云計(jì)算、大數(shù)據(jù)開(kāi)始全面落地應(yīng)用之后，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)企業(yè)也開(kāi)始陸續(xù)釋放出了大量的算法崗需求，而且這個(gè)需求的潛力還是非常大的，相比于互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)來(lái)說(shuō)，在傳統(tǒng)企業(yè)從事算法崗，可能有更多的創(chuàng)新機(jī)會(huì) 。
在產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，我認(rèn)為創(chuàng)新會(huì)從互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)向傳統(tǒng)企業(yè)“回歸”，因?yàn)橄啾扔谙M(fèi)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的數(shù)據(jù)主要掌握在互聯(lián)網(wǎng)大廠不同，產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，企業(yè)的核心數(shù)據(jù)往往是不能出廠的，這就為傳統(tǒng)企業(yè)基于生產(chǎn)場(chǎng)景做創(chuàng)新，奠定了基礎(chǔ)，而且隨著云計(jì)算進(jìn)入到“云原生”階段，技術(shù)問(wèn)題開(kāi)始逐漸從功能向算法遷移 。
在產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，創(chuàng)新的維度一定會(huì)越來(lái)越多，創(chuàng)新的場(chǎng)景也一定會(huì)越來(lái)越多，但是大量的創(chuàng)新一定離不開(kāi)算法，所以從這個(gè)角度來(lái)看，未來(lái)算法崗的人才需求潛力是非常大的 。
對(duì)于致力于算法領(lǐng)域創(chuàng)新的同學(xué)來(lái)說(shuō)，就業(yè)不要只盯著互聯(lián)網(wǎng)大廠，很多傳統(tǒng)企業(yè)也是完全可以選擇的，而且在傳統(tǒng)企業(yè)做算法還有至少三點(diǎn)優(yōu)勢(shì)，其一是能夠有較強(qiáng)的場(chǎng)景支撐，其二是可以積累大量的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其三是有較長(zhǎng)的職業(yè)生命周期預(yù)期 。
以上關(guān)于本文的內(nèi)容，僅作參考！溫馨提示：如遇健康、疾病相關(guān)的問(wèn)題，請(qǐng)您及時(shí)就醫(yī)或請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人士給予相關(guān)指導(dǎo)!
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