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之前常識(shí)君分享過(guò)3篇有關(guān)面試的文章，幫大家掌握幾個(gè)常見(jiàn)問(wèn)題的回答思路：
面試時(shí)被問(wèn)到這3個(gè)問(wèn)題，要小心了面試官問(wèn)：你最大的缺點(diǎn)是什么？這樣回答就涼了！面試必問(wèn)的3道題，80%的人都答不對(duì)！今天這篇文章重點(diǎn)教大家面試前的準(zhǔn)備工作、如何給面試官留下好印象，以及面試過(guò)程中的注意事項(xiàng)等。這些細(xì)節(jié)看似簡(jiǎn)單，卻能大大提高面試的成功概率。
以下，Enjoy：

文章插圖
作者：馬修·麥凱等
來(lái)源：管理的常識(shí)（ID:Guanlidechangshi）摘編自《學(xué)會(huì)溝通》，機(jī)械工業(yè)出版社出版
01
面試之前
需要做哪些準(zhǔn)備工作？
如果你接受了面談，先對(duì)面談流程有更好的了解，準(zhǔn)備工作就會(huì)更容易做。
以下清單中的例子主要與求職面試有關(guān) 。不論你什么時(shí)候發(fā)現(xiàn)自己處于被面試者的位置，你都可以輕松地將其付諸應(yīng)用。
1.明確目的。
重要的是明確你參加面試的目的和面試官的目的。
2.做好準(zhǔn)備。
假設(shè)你要申請(qǐng)一份工作，你就要調(diào)查一下面試你的人或公司：
你未來(lái)的雇主是做什么的？
他們是怎么做的？有多么成功？
誰(shuí)是他們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手？
什么因素促成了他們的成功？
你申請(qǐng)的工作對(duì)他們的成功有什么幫助？
3.列出問(wèn)題。
根據(jù)你的調(diào)查，寫(xiě)下幾個(gè)你可以問(wèn)面試官的問(wèn)題。
4.列出你想要傳遞的信息。
關(guān)于你自己，你想要傳達(dá)哪些重要的信息？
例如，至少想想你已經(jīng)做過(guò)的三件事，證明你可以為未來(lái)雇主的成功做出貢獻(xiàn) 。利用你的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、成就、技能、興趣、人品、計(jì)劃和創(chuàng)意來(lái)說(shuō)服面試官相信你的價(jià)值。
5.預(yù)測(cè)面試官的問(wèn)題。
你可能會(huì)被問(wèn)到什么問(wèn)題？對(duì)每個(gè)問(wèn)題都要準(zhǔn)備好深思熟慮的回答。
6.預(yù)測(cè)對(duì)方的異議。
如果有一個(gè)篩選過(guò)程，預(yù)期篩選者可能對(duì)你有什么異議，并進(jìn)行恰當(dāng)?shù)霓q護(hù) 。
舉個(gè)例子，如果你養(yǎng)有寵物，而且正想租一套公寓，那么你要做好準(zhǔn)備，在房東對(duì)你說(shuō)“對(duì)不起，不準(zhǔn)養(yǎng)寵物”時(shí)該怎樣回應(yīng) 。
你可以坦誠(chéng)地承認(rèn)你養(yǎng)了寵物，并且仍然可以這樣說(shuō)：“我的小狗很乖。他從來(lái)沒(méi)有弄臟過(guò)地毯，而且我確保他身上沒(méi)有跳蚤。我以前的房東可以告訴你，當(dāng)我離開(kāi)那套公寓時(shí)，公寓里的情況很好。如果你愿意的話，我甚至愿意支付額外的保潔押金。”
7.排練。
在鏡子前、錄音機(jī)前或者和朋友一起，通過(guò)角色扮演來(lái)排練面試。這將使得你對(duì)真正的面試感到更適應(yīng)，并且讓你有機(jī)會(huì)做出必要的改進(jìn) 。
8.建立融洽的關(guān)系。
從一些中性的話題開(kāi)始建立聯(lián)系，比如墻上的畫(huà)作和面試官辦公室里的小擺設(shè)：
“我真的很喜歡那幅畫(huà) 。誰(shuí)畫(huà)的？”
“我也喜歡喝濃咖啡 ?！?br />

文章插圖
9.詢問(wèn)結(jié)果。
你需要做好準(zhǔn)備請(qǐng)求對(duì)方提供明確的面試結(jié)果。
如果你希望面試官能夠肯定你，而對(duì)方卻立馬拒絕了你，那么你要請(qǐng)求對(duì)方給予反饋意見(jiàn) 。你沒(méi)有什么可以失去的，可以反駁面試官對(duì)你提出的異議。
如果面試官似乎對(duì)你很滿意，你就要詢問(wèn)下一步要做什么，例如面試官什么時(shí)候會(huì)聯(lián)系你參加最終確定人選的面試？
如果你很清楚自己對(duì)面試官提供的職位感興趣，那就熱情地說(shuō)出來(lái)，并總結(jié)你能提供的一切。
如果合適的話，你需要給面試官一個(gè)機(jī)會(huì)，力促面試官做決策。如果面試官不能做決策，就要求和能夠做決策的人談?wù)?。

以上關(guān)于本文的內(nèi)容，僅作參考！溫馨提示：如遇健康、疾病相關(guān)的問(wèn)題，請(qǐng)您及時(shí)就醫(yī)或請(qǐng)專業(yè)人士給予相關(guān)指導(dǎo)!

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